喻志伟，男，37岁，技术员，中共党员，2008年毕业于西南石油大学，在成都燃气集团股份有限公司从事调压维修管理工作。在平凡的基层工作岗位上，兢兢业业，不断创新，在公司的精心培养下，业务技能不断得到提高，逐步成长为一名优秀的专业技术能手，在一线的基层工作岗位默默无闻的奉献自己的青春，努力实现自我价值。 

　　工作至今，在公司的培养和自己的努力下，喻志伟取得了可喜的成绩。2013年获得“全国燃气行业技术能手”荣誉称号。因表现优异，工作突出，荣获华润（集团）有限公司“2013年度华润集团优秀员工“称号，同年荣获成都城市燃气有限责任公司“二零一三年度最佳员工”称号。2015年荣获成都城市燃气有限责任公司“工会积极分子”称号， 2016和2019年分别荣获“安全生产先进个人”称号。2015年1月，被中国住房和城乡建设部授予“全国住房城乡建设行业技术能手”。2015年4月被中央企业团工委授予“2014年度中央企业青年岗位能手”。2019年被成都市市委，市政府授予的“成都工匠”称号，2020年获“诸葛工匠”、“成华工匠”称号。 

　　为落实创新驱动战略，成都市总工会在战略新兴产业、特色优势产业和现代服务业等优势企业中创新实施了“三室一制”建设，即劳模工作室、技师工作室、职工创新工作室和名师带徒制度。公司工会建立以围绕公司生产经营、技术革新、技能人才培养等工作的重点、难点组建新的团队，即“工匠创新工作室”。2019年11月，以具有一定理论水平和专业技术人才领军人物喻志伟为代表，被成都市总工会命名为“喻志伟劳模和工匠人才创新工作室” 

　　2020年5月公司成立“喻志伟劳模和工匠人才创新工作室”工作小组，由喻志伟为工作室室长，带领工作室成员积极开展技能创新和师带徒人才培养工作，弘扬劳动精神、工匠精神。在工作室的建设过程中，喻志伟充分发挥优秀共产党员的模范先锋作用，在工匠工作室制度体系建设、人才培养、“师带徒”传承、技术创新、氛围营造、宣传推广方面都获得了较好的成绩，面对新冠疫情防控不平凡的这一年，喻志伟带领全体成员深入疫情防控一线，不畏艰险、冲锋在前，充分展现了我们成都燃气积极向上的风貌，体现了敬业担当、勇于创新的工匠精神。 

　　为了进一步规范工作室管理，喻志伟逐步建立健全《工作室制度管理体系》，包含有管理制度、人才吸纳制度、经费制度、激励制度等。通过加强对工作室基础资料信息管理，建立工作室成员档案电子书，技能创新成果管理台账，技能比赛台账，荣誉台账等，提升工作室的基础管理，保证了工作室高效运转，规范工作室的管理，利于工作室各项工作的开展；为保证工作室能够健康持续发展，对符合要求的优秀技能人才吸纳进入工作室，并颁发聘请书，建立一支复合型人才团队。 

　　为了加强工作室成员管理，充分发挥工匠的岗位技能优势和技能特长，喻志伟对工作室成员进行分组，成立年度目标攻关小组，各尽其能，认真落实完成工作室制定的年度目标任务。通过定期组织工匠开展阶段性总结会议，对前期在创新工作、师带徒等方面遇到的问题，并提出解决方法，并组织工匠开展培训交流活动，不断提升工匠自身业务技能。 

　　在思想教育方面，喻志伟在工作室中，充分发挥工匠党员的带头作用，要求工作室成员严格遵守和执行公司的各项管理制度，树立廉洁作风，为用户提供优质服务，树立良好的工匠服务形象。为了更好的发挥以点带面的作用，他在工作室积极开展党史学习活动，提高工匠成员的党性，用“心”入党，并组织工匠向党组织递交入党申请书，引领工作室中的非党员工匠积极向党组织靠拢，把工匠都吸纳到党组织中来，用“行动”入党，来发展壮大工作室中的党员队伍，建设一支优秀的工匠服务队，保障千家万户安全平稳用气，为人民服好务。 

　　为进一步加强技能人才队伍建设，促进公司员工技术水平和技能水平的持续提升，发扬“传、帮、带”的优良传统，搭建公司人才发展的平台，加快成长型人才的培养。喻志伟结合公司实际，在工作室中，积极开展工匠师带徒活动，在不同岗位上，选取优秀的员工，工匠与徒弟一对一结对，签订师带徒协议，并制定针对性的培训计划、目标和监督措施，坚持以实践操作教学为主，辅以专业的理论学习的原则，增强徒弟的综合业务能力。喻志伟还主动担任讲师，在工作室内部开展技术交流培训活动，包括现场操作讲解、案例分析等，帮助工作室徒弟提升专业理论知识。在2021年成都市百万职工技能大赛中，工作室培养的徒弟有4名进入前六名，他的徒弟荣获第二名。 

　　为了解决生产过程中的技术难题，工作室在喻志伟的带领下，充分发挥不同专业、不同岗位技术技能人才的自身优势，积极开展技术创新、五小创新等活动，在岗位工作中不断攻坚克难，提升工作水平，提高工作效率，充分发挥工匠在科技创新及技术改造中的尖兵作用，使科技发明、创新成果转化为现实生产力，推动企业产业升级和技术进步。工作室完成9项“五小创新”成果，并在全国燃气行业职工岗位安全“五小创新”评比活动中，荣获4个二等奖和4个三等奖，其中一项获国家实用新型专利。在实际工作运用中，显著提高工作效率，较少停气作业时间，提升公司的供气服务质量，充分体现了工匠党员服务群众的先进性和模范带动作用。 

　　喻志伟充分发挥工匠党员的引领带动作用，以党员树标杆、以工匠创品牌，充分调动党员和工匠的先进性和积极性，扩大工匠号召力和影响力，以工匠品牌为载体，为中国共产党百年华诞献礼。作为一名青年党员，就要有担当，担当是一种精神，更是一种责任，喻志伟始终将做好城市供气生命线的守护者作为初心，在基层维修工作岗位上坚守使命，努力涵养工匠精神，怀有一颗“匠心”的种子，身体力行、率先垂范，为公司实现“平安成都、幸福万家”保驾护航。 

（成都燃气供稿）